MBA emberi erőforrás

Általános információk

Program leírás

A Humán Erőforrás kurzusok előkészítése jelöltek munkáját az emberi erőforrások és a személyzeti adminisztráció. Az emberi erőforrások a legértékesebb eszköz a legtöbb szervezetben, és nagy hangsúlyt nemrég került annak megfelelő kezelése. Bár a program ideális azok számára, a területen dolgozók, akik szeretnék, hogy erősítsék az elméleti alapot, és elő kell segíteni a magasabb pozíciókban, a program célja az is, azok számára, akik a játéktérre.

Core követelmények - 30 óra hitel

  • A kutatás módszertana
  • Vezetői Információs Rendszerek
  • Pénzügyi Számviteli
  • Management és Cost Accounting
  • Vállalati pénzügyek
  • Vezetői gazdaságtan
  • Szervezeti magatartás és Emberi Erőforrás
  • Stratégiai menedzsment és üzletpolitika
  • Operations Management
  • Marketing és értékesítési menedzsment

Szabadon választható kurzusok Humán Erőforrás - 12 óra hitel

  • Humán Erőforrás Menedzsment
  • Képzés és fejlesztés
  • kártérítés Management
  • Különleges témák Humán Erőforrás Menedzsment

Belépés

TAG-SB érvényesíti az azonos felvételi és érettségi politikák teljes doktori program.

Felvételi az MBA program nyitott minden olyan képzett tulajdonosa a Bachelor diploma egy elismert egyetemen, függetlenül a hallgatók jelentős tanulmányi. Pályakezdő egyetem, ahol beiratkozás nem szükséges nem jogosultak a felvételi. Az iskola felvételi politikája az, hogy válassza ki azokat a pályázókat, akik a legnagyobb potenciállal tudományos és szakmai siker.

Utoljára frissítve November 2016

Az iskoláról

Talal Abu-Ghazaleh Graduate School of Business (TAG-SB) is the first school of its kind in the Arab world that represents a partnership between the private and public sectors. It was founded to provid ... Tovább

Talal Abu-Ghazaleh Graduate School of Business (TAG-SB) is the first school of its kind in the Arab world that represents a partnership between the private and public sectors. It was founded to provide educational opportunities at the highest international standards. Kevesebb