Emberi Erőforrás MBA MBA Képzések

29 Emberi Erőforrás MBA MBA Képzés Összevetése

Emberi Erőforrás MBA

Emberi erőforrások (HR) utal az egyének alkotó szervezet, általában hivatkozás minden munkavállaló egy szervezet, és gyakran az osztály, amely kezeli kapcsolatos kérdések a munkaerő.

Az MBA HR nyújt a hallgató nem csak a szilárd üzleti alapot, hanem a képességek kezeléséhez szükséges kihívásainak munkaerő számos különböző ágazatokban, beleértve az állami, magán, non-profit, kormányzati, üzleti és ipari. Keresztül tanfolyam összpontosított olyan témákban, mint a szervezeti viselkedés, a képzés és fejlesztés, a munkajog és a munkaügyi irányítási viszonyok, MBA HR hallgatók készek a versenyképes munkahelyeket a HR területén. HR elengedhetetlen üzleti, akár kis-vagy multinacionális vállalat, ezért MBA HR nagyra értékelik az üzleti világban.

Ha szívesen dolgozik emberekkel, és azt szeretnék, hogy ezeket a készségeket használni a sikeres karrier, majd egy MBA HR tökéletes legyen az Ön számára! Lapozás az alábbi lehetőségek közül, és megtalálja a MBA HR oktatási Önnek legmegfelelőbb!

Mutass többet

MBA Humán Erőforrás Menedzsment

Al Falah University
Campus 2 év September 2019 Egyesült Arab Emírségek Dubai

Az Al Falah University üzleti adminisztrációjának főiskola Dubaiban igyekszik versenyképes kollégiumsá válni, és nemzetközileg elismert kompetens oktatási, tanácsadási és kutatási szolgáltatásai számára. A Főiskola biztosítja a hallgatók számára a jövőképet és gyakorlati eszközöket, amelyek lehetővé teszik számukra, hogy váljanak megkülönböztetett vezetőként az üzleti életben, a menedzsmentben, az emberi erőforrásokban, némelyek az egyetemi szinteken és mások a posztgraduális szinten. A hallgatókat intenzív alapon nevelik mind az elméleti, mind az alkalmazott szempontok szerint a szakirányú képzési programban. A posztgraduális szinten a hallgatókat úgy biztosítják, hogy magas szintű oktatásban részesülnek, hogy megkülönböztessék őket a többieknél. [+]

Üzleti Ügyviteli Mesterek Emberi Erőforrás MBA. Ról ről

Az Al Falah University üzleti adminisztrációjának főiskola Dubaiban igyekszik versenyképes kollégiumsá válni, és nemzetközileg elismert kompetens oktatási, tanácsadási és kutatási szolgáltatásai számára. A Főiskola biztosítja a hallgatók számára a jövőképet és gyakorlati eszközöket, amelyek lehetővé teszik számukra, hogy váljanak megkülönböztetett vezetőként az üzleti életben, a menedzsmentben, az emberi erőforrásokban, némelyek az egyetemi szinteken és mások a posztgraduális szinten. A hallgatókat intenzív alapon nevelik mind az elméleti, mind az alkalmazott szempontok szerint a szakirányú képzési programban. A posztgraduális szinten a hallgatókat úgy biztosítják, hogy magas szintű oktatásban részesülnek, hogy megkülönböztessék őket a többieknél.... [-]


Master of Business Administration

American Tech and Management University
On-line Tanulás On-line és a Campuson (kombinálva) Nappali Részidős 12 - 18 hónapok September 2019 Amerikai Egyesült Államok Pleasanton + 2 további

Az ATMU MBA gyorsított programja az elméleti tudás és a stratégiai alkalmazás közötti szakadék áthidalására törekszik, elsősorban a peer-learning és a helyszíni megvalósítás területén. A program végzős hallgatói ki vannak téve a funkcionális szervezet minden szükséges műveletének, beleértve, de nem kizárólagosan: marketing, pénzügy, számvitel, műveletek és emberi erőforrások. A globális, kézzel felvetett karok védelme alatt, mind a tudomány, mind pedig az iparág számára jelentős, valós élményt nyújtó hallgatók számára az ATMU hallgatók ki vannak téve az olyan szakértelemnek, amelyet a valódi készségek gyakorolnak. [+]

Az ATMU MBA gyorsított programja az elméleti tudás és a stratégiai alkalmazás közötti szakadék áthidalására törekszik, elsősorban a peer-learning és a helyszíni megvalósítás területén. A program végzős hallgatói ki vannak téve a funkcionális szervezet minden szükséges műveletének, beleértve, de nem kizárólagosan: marketing, pénzügy, számvitel, műveletek és emberi erőforrások. A globális, kézzel felvetett karok védelme alatt, mind a tudomány, mind pedig az iparág számára jelentős, valós élményt nyújtó hallgatók számára az ATMU hallgatók ki vannak téve az olyan szakértelemnek, amelyet a valódi készségek gyakorolnak.

Az ATMU Master of Business Administration (MBA) célja, hogy foglalkozzon a hallgatói kompetenciák kiválóság helyi és nemzetközi szinten, hogy egy széles körben képzett hallgató, a rendelkezésre álló tudás létrehozása, a kutatási készségek és kompetenciák alapján tudományos folyamat és eredmények.... [-]


MBA Nemzetközi Humánerőforrás Menedzsment

Coventry University London
Campus Nappali Részidős 1 - 2 év October 2019 Egyesült Királyság London + 1 további

Ez a kurzus biztosítja Önnek a lehetőséget, hogy felkészüljön a sikeres pályára a stratégiai menedzsment és a fejlesztés az emberek a komplex és gyorsan változó környezetben a mai munkahelyen. [+]

Áttekintés

Egyre több szervezet felismeri, hogy a legjobb tehetségek megtalálásának (és megtartásának), valamint a legtöbbet kihasználva kulcsfontosságú a jövőbeli sikerük szempontjából. Ez az MBA kurzus felkészíti Önt egy karrierre a HR vezetésében - segítve a szervezetek széles körének növekedését és boldogulását.

Tanulmányozza ezt az MBA-t, és sikeres stratégiai vezetői karrierre tehet szert, fejlesztve az embereket a modern munkahely komplex és gyorsan változó világában. Ön végzi a szilárd megértését, hogyan és miért dolgoznak az emberek a munkahelyen, valamint az emberi erőforrás menedzsmentet szabályozó vonatkozó jogi keretekről. Továbbá elmélyítené annak megértését, hogyan lehet megtalálni, fejleszteni és bevonni a szervezet legmegfelelőbb tehetségét.... [-]


MBA Humán Erőforrás Menedzsment

IGlobal University
On-line September 2019 Amerikai Egyesült Államok Vienna

MBA Humán Erőforrás Menedzsment [+]

Ezt az MBA programot az Egyesült Államok Oktatási Minisztériuma hagyja jóvá az IV.

Programkompetenciák és tanulási célokVezetési stílusok és készségek - Annak bizonyítása, hogy képesek tanulni a különböző vezetési stílusok és készségek vezetni különböző típusú követőket a különböző helyzetekben.Kommunikáció és csapatirányítás - Annak bizonyítása, hogy képes hatékonyan kommunikálni a döntéshozatalban, a marketingben, a stratégiai tervezésben és a megvalósításban.Szervezeti magatartás ismerete - Annak bemutatása, hogy képes-e elemezni, tervezni és fejleszteni egy olyan szervezeti folyamatot, amely magában foglalja a szervezeti viselkedést.Elemzés, kritikus gondolkodás és kutatás - A kritikus gondolkodás és elemzés képességének demonstrálása, vizsgálati kutatások és problémamegoldás. A statisztikai megközelítések a konkrét problémák elemzésére szolgálnak.Vezetői pénzügy és számvitel - A pénzügyi és számviteli információk magyarázata és a szervezet hosszú távú befektetési döntéseire vonatkozó költségvetések kezelése.Globális üzleti fejlesztés és menedzsment - demonstrálni képesek arra, hogy megtanulják, hogyan fejlesszék és kezelik az összetett vállalkozásokat világszerte hatékonyan.Emberi erőforrás menedzsment koncentrációs tanfolyamok [-]

MBA in Human Resource Management

Northwest Missouri State University
Campus Nappali Részidős 1 - 2 év August 2019 Amerikai Egyesült Államok Maryville + 1 további

[+]

FIN 53621 Pénzügyi menedzsment [-]

Master of Business Administration a szervezeti fejlesztés és a humán erőforrás menedzsment

California Intercontinental University
On-line 18 hónapok September 2019 Amerikai Egyesült Államok Irvine

A Master of Business Administration a szervezeti fejlesztés és a humán erőforrás menedzsment (MBAODHRM) program célja, hogy felkészítse a hallgatók karrier a területeken a tanulás és a fejlesztés menedzsment, az emberi erőforrás menedzsment, az üzleti fejlesztés menedzsment, szervezeti hatékonyság tanácsadás, és a személyzet képzése menedzsment. A szakirányú hallgatók megismerik a szervezeti fejlődést, a vezetést és a fejlesztést, a nemzetközi szervezet viselkedését és a vállalati erőforrás-gazdálkodást. Azok az egyének, akik inkább az emberekkel dolgoznak, és fejlesztik a humántőkét, és készen állnak az üzleti menedzsment karrierére, ezt a specializációt érdemesnek találják. [+]

Áttekintés

A Master of Business Administration a szervezeti fejlesztés és a humán erőforrás menedzsment (MBAODHRM) program célja, hogy felkészítse a hallgatók karrier a területeken a tanulás és a fejlesztés menedzsment, az emberi erőforrás menedzsment, az üzleti fejlesztés menedzsment, szervezeti hatékonyság tanácsadás, és a személyzet képzése menedzsment. A szakirányú hallgatók megismerik a szervezeti fejlődést, a vezetést és a fejlesztést, a nemzetközi szervezet viselkedését és a vállalati erőforrás-gazdálkodást. Azok az egyének, akik inkább az emberekkel dolgoznak, és fejlesztik a humántőkét, és készen állnak az üzleti menedzsment karrierére, ezt a specializációt érdemesnek találják.... [-]


MBA CSB Master

Cracow School of Business at Cracow University of Economics
Campus Részidős 4 félév October 2019 Lengyelország Kraków

Az innovatív MBA CSB Master tanulmányokat a Cracow School of Business CUE szervezi a Clark University of Worcester (USA) együttműködésével. Ezek a tanulmányok elsősorban azoknak szólnak, akik karrierjüket az üzleti életben kívánják kezdeni (junior menedzsment). [+]

MBA CSB Master

Az innovatív MBA CSB Master tanulmányokat a Cracow School of Business CUE szervezi a Clark University of Worcester (USA) együttműködésével.

Ezek a tanulmányok elsősorban azoknak szólnak, akik karrierjüket az üzleti életben kívánják kezdeni (junior menedzsment).

MBA CSB MASTER PROGRAM:Órák száma: 2 160 óra (480 órányi órák és 1 680 óra egyedi projektmunkák)MBA CSB Mesterképzés az elmúlt négy félévben, amely során a tantermi osztályokba osztják a kompetencia területeketAlkalmazott nyelv: angol 100%A hétvégi osztályok pénteken (15.00 és 21.00 óra között), szombaton és vasárnap 8.00 és 16.00 óra között kerülnek megrendezésre. A megbeszéléseket havonta egyszer vagy kétszer tartják.Az MBA CSB mesterképzési költsége: 6 900 EUR (fizetési lehetőség részletekben), 200 EUR vissza nem térítendő felvételi díjPartneriskola: Clark University of Worcester (USA)A program célkitűzése... [-]

MBA

Sheffield Hallam University
Campus Nappali 1 - 2 év September 2019 Egyesült Királyság Sheffield

A Sheffield Hallam MBA célja, hogy Önnek a készségek, a tudás és a tapasztalat, hogy előre a karrierjét a felső vezetés. MBA-junkat Önnek és az Ön egyedi fejlesztési igényeinek megfelelően alakítottuk ki. [+]

MBA

A Sheffield Hallam MBA célja, hogy Önnek a készségek, a tudás és a tapasztalat, hogy előre a karrier a felső vezetés. MBA-junkat Önnek és az Ön egyedi fejlesztési igényeinek megfelelően alakítottuk ki.

A gyors karrierlehetőséget kereső egyének számára tervezett MBA kombinálja a szakmai készségek fejlesztését valós tapasztalattal és személyre szabott edzéssel. Ez biztosítja, hogy megszerezzük a készségeket és a tudást, hogy agilis és rugalmas üzleti vezetővé váljunk. Az Ön személyes fejlődését tudományos és gyakorlati tapasztalatok támasztják alá, amelyek lehetővé teszik a tanulás önbizalmának alkalmazását.

Ez a valódi világfókusz biztosítja Önnek azt a képességét és bizalmát, hogy innovatív megoldásokat hozzon létre a kihívásokra, amelyekkel most és a jövőben szembe kell néznie. Megközelítésünk sokszorosítja azt a valóságot, ahol a stratégiai döntések több üzleti területet teremtenek, gazdagabb és reálisabb tanulási élménnyel.... [-]


Master of Business Administration, az emberi erőforrás menedzsment

Canadian University Dubai
Campus Nappali September 2019 Egyesült Arab Emírségek Dubai

[+]

Üzleti Ügyviteli Mesterek Emberi Erőforrás MBA. [-]

MBA Humán Erőforrás Menedzsment

Imperial School of Management
On-line Campus Nappali 12 hónapok Nyílt Beiratkozás Egyesült Arab Emírségek United Arab Emirates Online Sharjah + 2 további

Az emberi erőforrás menedzsment MBA az a legmegfelelőbb képzettség, amelyet a szakembereknek minden gazdasági ágazatban működő szervezetekben kell szolgálnia. Az ISM megérti, hogy az emberi erőforrásokat az évek során számos kutatási tevékenység révén kulcsfontosságúnak tartják a vezetői vállalkozások számára. [+]

Az emberi erőforrás menedzsment MBA az a legmegfelelőbb képzettség, amelyet a szakembereknek minden gazdasági ágazatban működő szervezetekben kell szolgálnia. Az ISM megérti, hogy az emberi erőforrásokat az évek során számos kutatási tevékenység révén kulcsfontosságúnak tartják a vezetői vállalkozások számára. A mi emberi erőforrás menedzsment MBA felvértezi a menedzser a módja annak, hogy üzleti létrehozott módszerekkel a munkaerő-menedzsment. Így ez a program felhatalmazza tanulóinkat arra, hogy összpontosítsanak az alkalmazottak termelékenységének maximalizálására a kompetens vezetők világszerte.

Ez a specializáció része az akkreditált olasz online MBA programoknak, amelyeket a Marconi Egyetemmel közösen kínálunk. Ezért megadja neked az opciót az online MBA program szállítási módjának.... [-]


Mba - fő humán erőforrás menedzsment

Lincoln University Of Business & Management
Tanulás On-line és a Campuson (kombinálva) Nappali Részidős 14 - 16 hónapok Nyílt Beiratkozás Egyesült Arab Emírségek Sharjah + 1 további

A GBS MBA humán erőforrás menedzsment egyesíti a mély szakértelmet az emberi erőforrások és a tudás szükséges, hogy stratégiai üzleti partner. A tanfolyamok során a műveletek, a pénzügyek, a számvitel és a stratégia, a diákok megtanulják az alapjait az üzleti vezetés. [+]

A GBS MBA humán erőforrás menedzsment egyesíti a mély szakértelmet az emberi erőforrások és a tudás szükséges, hogy stratégiai üzleti partner. A tanfolyamok során a műveletek, a pénzügyek, a számvitel és a stratégia, a diákok megtanulják az alapjait az üzleti vezetés. A hallgatók megtanulják összekapcsolni az üzleti működési célokat a humántőke-döntésekkel a személyzet, a kompenzáció, a munkaügyi kapcsolatok, a tárgyalások és mások között. Az MBA-alapú tanulás, a speciális tanfolyamok, az alkalmazott tanulási lehetőségek és az emberi erőforrás szakok kombinációja kombinálja a GBS MBA-t versenytársaitól.

Az MBA a humán erőforrás menedzsment célja a jelenlegi és jövőbeli vezetők, akik vágynak a tudás és készségek, hogy a lehető legjobban kihasználja a humán erőforrás egy szervezetben. A tanfolyam felkészíti a diákokat, hogy nézzék meg szervezetüket a rendszer egészéről, és alkalmazzák a stratégiai gondolkodást és a kritikai elemzést. Diákok vannak ellátva lehetőségeket az egész programot, hogy alkalmazzák a tanulás az aktuális munkahelyi környezetben és / vagy a közösségek.... [-]


MBA - Koncentráció a humán erőforrás menedzsmentben

Key West University
On-line November 2019 Amerikai Egyesült Államok Jacksonville

A KWU MBA képzési program biztosítja a korai karrier-szakemberek számára olyan gyakorlati készségeket és kompetenciákat, amelyek felgyorsítják karrierjüket az üzleti életben. [+]

A program célkitűzései

A KWU MBA képzési program biztosítja a korai karrier-szakemberek számára olyan gyakorlati készségeket és kompetenciákat, amelyek felgyorsítják karrierjüket az üzleti életben.

A legfontosabb tanfolyamok lehetővé teszik a diákok számára, hogy globális, holisztikus megértést alakítsanak ki arról, hogy az üzleti tudományok stratégiai szinten integrálódnak.Programkoncentrációk az adatelemzésben, a HR-menedzsmentben és a logisztikábanProgramkoncentrációHumán erőforrás menedzsment

A humán erőforrás szakma gyorsan változik.

Ahogy egyre több szervezet látja munkatársait kulcsfontosságú eszközként, egyre nagyobb a kereslet arra, hogy a HR stratégiai szinten működjön.... [-]


MBA Humán Erőforrás Menedzsment

EU Business School
On-line Campus Nappali Részidős 1 - 2 év March 2019 Spanyolország Barcelona Svájc Geneva Montreux Németország Munich Switzerland Online + 8 további

Az emberek minden vállalat legértékesebb eszközei, és most, mint valaha, a szervezetek elkötelezték magukat a nagy munkavállalók boldogsága és megtartása mellett. Az Emberi Erőforrás Menedzsment program elsősorban az alkalmazottak különböző társadalmi, kulturális és politikai szempontokból történő kezelésére összpontosít, miközben fejleszteni fogja a személyes készségeit, például a csoportos munkavégzést és az időgazdálkodást. Meg fogod tanulni a hatékony tehetségkutatás és menedzsment módszereit, valamint a csúcsminőségű csapatépítéshez szükséges trendeket és technikákat. [+]

Az emberek minden vállalat legértékesebb eszközei, és most, mint valaha, a szervezetek elkötelezték magukat a nagy munkavállalók boldogsága és megtartása mellett. Az Emberi Erőforrás Menedzsment program elsősorban az alkalmazottak különböző társadalmi, kulturális és politikai szempontokból történő kezelésére összpontosít, miközben fejleszteni fogja a személyes készségeit, például a csoportos munkavégzést és az időgazdálkodást. Meg fogod tanulni a hatékony tehetségkutatás és menedzsment módszereit, valamint a csúcsminőségű csapatépítéshez szükséges trendeket és technikákat.

Időtartam: 3 óra / egy év (90 kredit)

Helyszínek: Barcelona, ​​Genf, Montreux, München, Online... [-]


University of Leicester MBA Humán Erőforrás Menedzsment (HRM)

Stafford
On-line Nappali Részidős 2.5 év Nyílt Beiratkozás Egyesült Arab Emírségek United Arab Emirates Online Palesztina Palestinian Territories Online Irak Iraq Online Egyiptom Egypt Online Jordánia Jordan Online Szaúd-Arábia Saudi Arabia Online Kuvait Kuwait Online Bahrein Bahrain Online Omán Oman Online Libanon Lebanon Online Líbia Tripoli Jemen Sana'a Juba + 25 további

Ha a HR funkció túlmutat a személyzet jólétén, hogy megfeleljen a szélesebb körű üzleti céloknak, a sikeres vezetőknek széles körű ismeretekkel kell rendelkezniük a szervezeti stratégia, politika és tervezés terén [+]

University of Leicester Online MBA humán erőforrások

Ha a HR funkció túlmutat a személyzet jólétén, hogy megfeleljen a szélesebb körű üzleti céloknak, a sikeres vezetőknek széles körű ismeretekkel kell rendelkezniük a szervezeti stratégia, a politika és a tervezés terén.

A minősítés biztosítja az olyan területeken elért fejlett ismereteket, mint az emberek erőforrás-menedzsmentje és a tehetséggondozás, a munkavállalói kapcsolatok, a szervezeti viselkedés és a kultúrák irányítása. Az MBA (HRM) program lehetővé teszi, hogy Ön visszatükröző szakembergé váljon, képes megérteni a stratégiai üzleti kérdéseket alátámasztó folyamatokat, és hatékonyan cselekedjen ezen információkkal. Ön fejleszteni fogja a kutatási készségeket, összekapcsolja az elméleti fogalmakat a gyakorlatba, és képes lesz arra, hogy a menedzsment-tudományok körében dolgozzon.... [-]


MBA Nemzetközi emberi erőforrás menedzsment, Coventry Egyetem, Egyesült Királyság

INTI International University & Colleges, Malaysia
Campus Nappali Részidős 1 - 2 év May 2019 Malajzia Subang Jaya Batu Pahat + 2 további

Az MBA International Human Resource Management úgy tervezték, hogy a hallgatók a szakértelem a tágabb üzleti menedzsment témákban stratégia, marketing, vezetés és pénzügyek mellett megfelelő HRM modulok felfedezni témák többek között a nemzetközi emberi erőforrás menedzsment, képzés és fejlesztés, a munkavállalói elkötelezettség, szervezetfejlesztés és a tehetséggondozás nemzetközi kontextusban. Lesz a lehetőséget, hogy a iparági szakértők, hogy tervezzen személyes ipar megfelelő képzési megoldások, design munkaköri leírások, építésére munkatársi felmérések és fejlesztése tanácsadás javaslatok és előadásokat élni ügyfelek. [+]

Miért Coventry MBA? DÍJAK, rangsorolás és elismerések

Modern University of the Year - The Times és a Sunday Times Good University Guide 2014 A világ egyik legjobb 4% intézmények - QS World University Rankings Ranked 27. Az Egyesült Királyságban - The Guardian University Guide 2015 - megelőzve kilenc Russell Group intézmények Ranked 45. a The Times és a The Sunday Times Good University Guide 2014

Program áttekintése: Az MBA International Human Resource Management úgy tervezték, hogy a hallgatók a szakértelem a tágabb üzleti menedzsment témákban stratégia, marketing, vezetés és pénzügyek mellett megfelelő HRM modulok felfedezni témák többek között a nemzetközi emberi erőforrás menedzsment, képzés és fejlesztés, a munkavállalói elkötelezettség, szervezetfejlesztés és a tehetséggondozás nemzetközi kontextusban. Lesz a lehetőséget, hogy a iparági szakértők, hogy tervezzen személyes ipar megfelelő képzési megoldások, design munkaköri leírások, építésére munkatársi felmérések és fejlesztése tanácsadás javaslatok és előadásokat élni ügyfelek.... [-]